第三百二十一章体制改革(七夕快乐) (1 / 4) 首页

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第三百二十一章体制改革(七夕快乐) (1 / 4)
        如今第一件事便是重新定义办公室、公理司和河海晏的工作,规划三者的关系。

        办公室自然是依旧作为领地之中的决策机构,掌握领地所有事情的决策权和知情权。

        只要叶明还坐镇办公室之中,那么办公室的地位便不可撼动,除非他自己主动新建一个部门。

        不过这种可能性很低。

        唯一需要更改的事情可能就是办公室的名字,毕竟办公室三个字实在是太普通了。

        相比较办公室的小打小闹,公理司和河海晏的变得则显得更加巨大一些。

        公理司的职能由最开始负责简单的民事纠纷,彻底转变成整个领地中的执行机构。

        办公室做出的决策由公理司进行执行,极大的扩大了公理司的职能。

        河海晏的职能虽然依旧以立法为主,但增加了监督的职能,立法的同时负责监督公理司。

        这样就可以让公理司和河海晏进行相互制约,不至于导致一方权利过大,导致那种权倾朝野的情况出现。

        但无论是河海晏,还是公理司,都属于办公室的下属机构,并不具备制约办公室的权利和能力。

        叶明可不想弄出一个三权分立的东西恶心自己,毕竟他才是唯一的主宰。

        领地中三大主要部门的职能已经全部确立,接下来就应该进行体制改革第二步。

        取消所有小型部门,建立六大主要部门。

        叶明这次把繁多而又浪费资源的小型部门全部取消,取而代之六个全新的大型部门。

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